В условиях, когда география технологического развития стремительно расширяется, а конкуренция выходит на глобальный уровень, успех страны и бизнеса определяется не наличием отдельных технологических решений, а способностью выстраивать целостные инновационные экосистемы, которые переформатируют целые отрасли и создают новые рынки. Именно этой повестке был посвящён двухдневный форум «Время инноваций», прошедший
11-12 декабря 2025 года в Ташкенте.
Мероприятие объединило международных экспертов в области цифровых технологий,
технологических директоров ведущих корпораций, инвесторов, ориентированных на прорывные paspa60TKH,HmpercraBHTeJerocopraHOB. Генеральным партнёром форума выступила HR-платформа «Пульс» Сбер. Её участие акцентировало внимание участников на том, что автоматизация процессов управления персоналом - уже не опция, а необходимость для компаний, стремящихся к технологической зрелости. В рамках форума активно обсуждались тренды рынка HR-Tech: от внедрения искусственного интеллекта в рекрутинг до построения замкнутых циклов развития сотрудников. Свои взгляды на актуальные проблемы и перспективные решения представил Михаил Шмыров, руководитель направления HR-платформы «Пульс» Сбер,
выступивший в тематической сессии «Рынок HR-Tech. Актуальные проблемы, решения
и тренды». «Сегодня бизнесу важно не просто управлять персоналом, а делать это эффективно и измеримо. Технологические HR-решения позволяют снижать издержки, ускорять процессы, опираться на данные и быстро адаптироваться к изменениям рынка,
усиливая вклад HR в достижение бизнес-целей».
Деловую часть форума традиционно завершила торжественная церемония награждения
лауреатов одноимённой премии «Время инноваций», вручаемой за лучшие практики в
области развития и внедрения инновационных решений. По решению Экспертного совета в число победителей вошли ведущие компании и технологические лидеры: СБЕР, Аэрофлот, Онлайн-кампус НИУВШЭ, Лазерные
системы, Ростелеком, цифровая платформа быстрых закупок «Максмарт», страховая компания «Ингосстрах», Ньютон Инвестиции, Россети, «Велосипедный клуб «Марафон-Тула» и digital-агентство «Интериум», Банк ВТБ, Зарубежнефть, «МБНПК «Цитомед», УК «Альфа-Капитал», MIXIT, Future Legal, SPAWN, Напитки Вместе и другие. Тема технологического суверенитета и цифровой трансформации бизнес-процессов остаётся ключевой. Лауреаты премии доказывают, что акцент смещается с банальной замены иностранного ПО на разработку комплексных продуктов, задающих новые правила игры на рынке.
«В последние годы на российском рынке одним из самых эффективных рабочих инструментов для оптимизации и цифровизации закупок стандартизованной номенклатуры являются современные В2В-маркетплейсы. Они упрощают и ускоряют закупки, автоматизируют рутину, делают цепочку поставок прозрачной и позволяют снижать бюджет закупок за счёт ритмичности поставок и широкого набора
инструментов по ценообразованию»,
- прокомментировала Елена Суховей,
генеральный директор цифровой платформы быстрых закупок «Максмарт».
«Ростелеком последовательно работает над внедрением передовых технологий
собственной разработки для улучшения клиентского опыта. Это также отвечает
задачам импортозамещения: абоненты получают продукт не только удобный и
современный, но и надёжно защищённый от внешних угроз», — добавил Евгений
Жукович, директор по клиентскому сервису Ростелекома.
Сегодня ценность инновации определяется не только её технологической новизной, но и
способностью команды эффективно её использовать. Поэтому развитие человеческого
капитала и доступ к экспертизе выходят на первый план. «Вопрос состоит уже не в том, стоит ли применять ИИ 6 работе, а в том, как специалисту из совершенно любой сферы деятельности делать это эффективно и
качественно. Наш проект призван помочь пользователям в приобретении навыков,
которые уже сейчас являются необходимыми для улучшения многих бизнес-процессов. Доступная информация от экспертов и лучших практиков — одна из составляющих успешного масштабирования и развития инновационных решений в различных отраслях», — отметила Юлия Ремезова, директор по онлайн-обучению НИУ ВШЭ.
Инновационные разработки в сфере промышленного производства и технологических процессов доказывают: современные решения
кардинально меняют традиционные подходы к
изготовлению продукции. Ярким примером служит прогресс в области
аддитивных технологий.
«Мы очень признательны Премии „ Время инноваций" за победу в номинации „Продукт
года" с аддитивным оборудованием и благодарны за акцент на инновациях, которые
меняют подход к проектированию и позволяют путём 3D-печати реализовывать
сложнейшие конструкторские решения.
Эта победа отражает глобальный рост интереса к аддитивным технологиям и даёт нам импульс дальше развивать это
направление», — заявил Алексей Борейшо, председатель совета директоров АО
«Лазерные системы». Отдельным направлением, вызывающим растущий интерес, становятся био- и фармацевтические технологии, где ценность инноваций измеряется не только
экономическим эффектом, но и вкладом в благополучие общества.
«МБНПК „Цитомед" является пионером в области российской пептидной фармы. Исследования в этой области, а также в фармакологии биоэкстрактов мы проводим
36лет. В нашем портфеле 14 инновационных лекарств, помогающих людям и
улучшающих качество их жизни. При этом мы не просто исследователи завершается
строительство уже третьего высокотехнологичного производства.
Рады, что сегодня российские инновации привлекают внимание государства и
экспертов», - поделился Александр Николаевич Хромов, генеральный директор
МБНПК «Цитомед». Стремительная цифровизация всех сфер жизни, безусловно, открывает огромные возможности для бизнеса
и общества, но одновременно порождает и новые риски. Сегодня кибератаки — это не просто технические инциденты, а серьёзная угроза для устойчивости бизнеса, национальной безопасности и доверия пользователей
В ответ на эти вызовы в рамках проекта «Время инноваций» была запущена премия
«Лидеры кибербезопасности». По решению Экспертного совета в число победителей
вошли организации, которые представили передовые механизмы противодействия цифровым угрозам — от превентивных мер до технологий нейтрализации рисков. Среди лауреатов - MTC, Angara Security, Кибердом, Лаборатория Касперского, ЕДИНЫЙ
ЦУПИС и другие.
Комментируя победу, Андрей Бийчук, директор продукта «МТС Защитник», отметил:
«Мы были рады принять участие в важной для рынка премии и выиграть в рамках профильной номинации.
Эксперты достойно оценили наши достижения, среди которых блокировка более 3 млрд нежелательных звонков абонентам, 90 % точность Al-детектирования мошенничества, а также внедрение инновационных сервисов».
11-12 декабря 2025 года в Ташкенте.
Мероприятие объединило международных экспертов в области цифровых технологий,
технологических директоров ведущих корпораций, инвесторов, ориентированных на прорывные paspa60TKH,HmpercraBHTeJerocopraHOB. Генеральным партнёром форума выступила HR-платформа «Пульс» Сбер. Её участие акцентировало внимание участников на том, что автоматизация процессов управления персоналом - уже не опция, а необходимость для компаний, стремящихся к технологической зрелости. В рамках форума активно обсуждались тренды рынка HR-Tech: от внедрения искусственного интеллекта в рекрутинг до построения замкнутых циклов развития сотрудников. Свои взгляды на актуальные проблемы и перспективные решения представил Михаил Шмыров, руководитель направления HR-платформы «Пульс» Сбер,
выступивший в тематической сессии «Рынок HR-Tech. Актуальные проблемы, решения
и тренды». «Сегодня бизнесу важно не просто управлять персоналом, а делать это эффективно и измеримо. Технологические HR-решения позволяют снижать издержки, ускорять процессы, опираться на данные и быстро адаптироваться к изменениям рынка,
усиливая вклад HR в достижение бизнес-целей».
Деловую часть форума традиционно завершила торжественная церемония награждения
лауреатов одноимённой премии «Время инноваций», вручаемой за лучшие практики в
области развития и внедрения инновационных решений. По решению Экспертного совета в число победителей вошли ведущие компании и технологические лидеры: СБЕР, Аэрофлот, Онлайн-кампус НИУВШЭ, Лазерные
системы, Ростелеком, цифровая платформа быстрых закупок «Максмарт», страховая компания «Ингосстрах», Ньютон Инвестиции, Россети, «Велосипедный клуб «Марафон-Тула» и digital-агентство «Интериум», Банк ВТБ, Зарубежнефть, «МБНПК «Цитомед», УК «Альфа-Капитал», MIXIT, Future Legal, SPAWN, Напитки Вместе и другие. Тема технологического суверенитета и цифровой трансформации бизнес-процессов остаётся ключевой. Лауреаты премии доказывают, что акцент смещается с банальной замены иностранного ПО на разработку комплексных продуктов, задающих новые правила игры на рынке.
«В последние годы на российском рынке одним из самых эффективных рабочих инструментов для оптимизации и цифровизации закупок стандартизованной номенклатуры являются современные В2В-маркетплейсы. Они упрощают и ускоряют закупки, автоматизируют рутину, делают цепочку поставок прозрачной и позволяют снижать бюджет закупок за счёт ритмичности поставок и широкого набора
инструментов по ценообразованию»,
- прокомментировала Елена Суховей,
генеральный директор цифровой платформы быстрых закупок «Максмарт».
«Ростелеком последовательно работает над внедрением передовых технологий
собственной разработки для улучшения клиентского опыта. Это также отвечает
задачам импортозамещения: абоненты получают продукт не только удобный и
современный, но и надёжно защищённый от внешних угроз», — добавил Евгений
Жукович, директор по клиентскому сервису Ростелекома.
Сегодня ценность инновации определяется не только её технологической новизной, но и
способностью команды эффективно её использовать. Поэтому развитие человеческого
капитала и доступ к экспертизе выходят на первый план. «Вопрос состоит уже не в том, стоит ли применять ИИ 6 работе, а в том, как специалисту из совершенно любой сферы деятельности делать это эффективно и
качественно. Наш проект призван помочь пользователям в приобретении навыков,
которые уже сейчас являются необходимыми для улучшения многих бизнес-процессов. Доступная информация от экспертов и лучших практиков — одна из составляющих успешного масштабирования и развития инновационных решений в различных отраслях», — отметила Юлия Ремезова, директор по онлайн-обучению НИУ ВШЭ.
Инновационные разработки в сфере промышленного производства и технологических процессов доказывают: современные решения
кардинально меняют традиционные подходы к
изготовлению продукции. Ярким примером служит прогресс в области
аддитивных технологий.
«Мы очень признательны Премии „ Время инноваций" за победу в номинации „Продукт
года" с аддитивным оборудованием и благодарны за акцент на инновациях, которые
меняют подход к проектированию и позволяют путём 3D-печати реализовывать
сложнейшие конструкторские решения.
Эта победа отражает глобальный рост интереса к аддитивным технологиям и даёт нам импульс дальше развивать это
направление», — заявил Алексей Борейшо, председатель совета директоров АО
«Лазерные системы». Отдельным направлением, вызывающим растущий интерес, становятся био- и фармацевтические технологии, где ценность инноваций измеряется не только
экономическим эффектом, но и вкладом в благополучие общества.
«МБНПК „Цитомед" является пионером в области российской пептидной фармы. Исследования в этой области, а также в фармакологии биоэкстрактов мы проводим
36лет. В нашем портфеле 14 инновационных лекарств, помогающих людям и
улучшающих качество их жизни. При этом мы не просто исследователи завершается
строительство уже третьего высокотехнологичного производства.
Рады, что сегодня российские инновации привлекают внимание государства и
экспертов», - поделился Александр Николаевич Хромов, генеральный директор
МБНПК «Цитомед». Стремительная цифровизация всех сфер жизни, безусловно, открывает огромные возможности для бизнеса
и общества, но одновременно порождает и новые риски. Сегодня кибератаки — это не просто технические инциденты, а серьёзная угроза для устойчивости бизнеса, национальной безопасности и доверия пользователей
В ответ на эти вызовы в рамках проекта «Время инноваций» была запущена премия
«Лидеры кибербезопасности». По решению Экспертного совета в число победителей
вошли организации, которые представили передовые механизмы противодействия цифровым угрозам — от превентивных мер до технологий нейтрализации рисков. Среди лауреатов - MTC, Angara Security, Кибердом, Лаборатория Касперского, ЕДИНЫЙ
ЦУПИС и другие.
Комментируя победу, Андрей Бийчук, директор продукта «МТС Защитник», отметил:
«Мы были рады принять участие в важной для рынка премии и выиграть в рамках профильной номинации.
Эксперты достойно оценили наши достижения, среди которых блокировка более 3 млрд нежелательных звонков абонентам, 90 % точность Al-детектирования мошенничества, а также внедрение инновационных сервисов».
